猎手。

全场安静。

连呼吸都像被抽走。

猎手扫了一圈坐满工程师的会议室：

“这是……很壮观的一幕。”

“多年来第一次看到工程师这么团结。”

他笑了：

“我甚至有点感动。”

系统提醒：

【——他现在不是在夸你们。】

【——他在观察“群体是否可控”。】

【——他在找你今天的破绽。】

猎手走到会议桌中央，双手轻扣桌面：

“既然你们这么齐心。”

“那我们……就一起讨论。”

他抬手：

“来吧，L。”

“让我们看看——”

“你为全体工程师写的那份‘等级体系初稿’。”

林霄没有退。

他把文件放在桌面中央。

猎手拿起第一页。

扫了一眼。

眼睛微微一收。

那一行——

【风险等级不是工程师属性，而是场景冲突指标】

猎手抬眼看向林霄。

目光锋利得像刀：

“你……很大胆。”

会议室瞬间噤声。

风控席有人立刻反击：

“这句话完全不符合监管要求！”

“我们需要对工程师进行风险识别！”

“你居然把个人属性……删了？！”

“你这是对抗体系！”

工程师席瞬间炸起：

【他这是保护我们！】

【对！等级根本不是我们的错！】

【业务冲突怎么能算工程师风险？！】

【这是最合理的定义！】

风控席立刻反扑：

“你们这是不懂治理！”

“如果等级不能评估工程师，那评估谁？！”

“难道评估业务？你想让业务来追责你们？！”

工程师席有人拍桌：

“你们以前怎么从不评估业务？！”

“每次都是工程师背锅！”

“我们不是你们的替罪羊！”

场面瞬间乱成漩涡。

而猎手……

微笑着看着这一切。

系统提醒：

【——他在等你开口。】

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【——他在等你失误。】

林霄站起，从没有现在这样冷静：

“我来解释。”

全场瞬间安静下来。

他指向文件：

“我们提出‘场景冲突模型’，并不是为了否定风控的作用。”

“而是为了避免——

‘工程师个人行为被过度解释成风险’。”

他一字一句：

“三级不是‘危险工程师’。”

“三级是——

‘流程冲突已经到了工程师撑不住的地步’。”

工程师们激动点头。

风控席冷声：

“那你告诉我们——

如果三级不是工程师风险，那还能是什么？”

林霄看着他们：

“三级，是业务流程、角色定义、系统资源在同时拉扯产生的——系统级风险点。”

“不是工程师的问题。”